Trang Thông tin điện tử xổ số trực tuyến minh ngọc
//cinecel.com/uploads/logo_img.png
Thứ sáu - 13/10/2023 05:48
Hiệu quả bước đầu công tác luân chuyển, điều động cán bộ ở Đảng bộ xổ số trực tuyến minh ngọc
Trong những năm qua, Ban Tổ chức Huyện ủy Than Uyên đã tích cực chủ động tham mưu cho Ban Thường vụ Huyện ủy chỉ đạo các cấp ủy, tổ chức Đảng chú trọng lựa chọn những cán bộ có đủ tiêu chuẩn về trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, tiêu chuẩn chính trị, phẩm chất đạo đức, năng lực thực tiễn và có triển vọng phát triển để đưa vào quy hoạch cấp ủy và các chức danh lãnh đạo, quản lý. Đồng thời, tham mưu xây dựng và ban hành kế hoạch luân chuyển cán bộ lãnh đạo, quản lý thuộc diện Ban Thường vụ Huyện ủy quản lý trong cả giai đoạn và từng năm, tập trung ở những địa bàn trọng điểm, lĩnh vực khó khăn, phức tạp…Tính từ đầu nhiệm kỳ đại hội đảng bộ huyện nhiệm kỳ 2020-2025 đến nay, Ban Thường vụ Huyện ủy Than Uyên đã điều động, luân chuyển 18 đồng chí cán bộ lãnh đạo, quản lý từ huyện đến cơ sở, trong đó có 5 đồng chí thuộc diện luân chuyển, còn lại là điều động theo yêu cầu nhiệm vụ. Qua thực tiễn theo dõi, hầu hết các đồng chí được luân chuyển, điều động luôn nỗ lực, tích cực học tập, rèn luyện trong môi trường thực tiễn để tham gia vào quá trình lãnh đạo, quản lý ở cơ sở, làm hạt nhân xây dựng khối đại đoàn kết, cải cách hành chính, phương pháp làm việc, luôn nêu cao vai trò trách nhiệm, tích cực công tác, tiếp cận nhanh với công việc, tạo được uy tín và quan hệ tốt trong nội bộ ở địa phương, cơ quan, đơn vị và Nhân dân nơi công tác mới. Nhiều đồng chí không ngại khó khăn, có mặt trong tất cả các lĩnh vực nhạy cảm như: vận động nhân dân hiến đất làm đường, xây dựng nhà văn hóa, giải quyết tranh chấp, khiếu kiện, chăm lo việc làm, đời sống cho các đối tượng xã hội, người nghèo, giữ vững an ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội, thu hút đầu tư tại địa phương. Từ đó tạo sự gắn kết trách nhiệm giữa các cơ quan, đơn vị có cán bộ luân chuyển, hạn chế tư tưởng cục bộ địa phương trong bố trí cán bộ, tạo phong cách làm việc mới, góp phần tích cực phát triển kinh tế - xã hội ở địa phương, tạo được sự đồng thuận, thống nhất cao giúp cho huyện thực hiện tốt công tác tạo nguồn cán bộ và giúp cho các xã, thị trấn, cơ quan, đơn vị giải quyết khó khăn trong công tác cán bộ. Qua đánh giá phân loại hằng năm các đồng chí đều xép loại hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên.
Tiêu biểu trong số cán bộ được luân chuyển, điều động từ huyện về xã là trường hợp đồng chí Lò Quyết Thắng, khi ấy đang là phó trưởng Ban Tuyên giáo Huyện ủy được Ban Thường vụ Huyện ủy quyết định luân chuyển về làm Phó Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch UBND xã Mường Kim. Đồng chí đã tập trung nghiên cứu và tham mưu cho Đảng ủy xã đổi mới và nâng cao chất lượng sinh hoạt chi bộ gắn với các vấn đề nổi cộm tại địa phương như: vấn đề tranh chấp đất đai; các chế độ chính sách về đền bù, giải phóng mặt bằng di dân tái định cư công trình Thủy điện Bản Chát; vấn đề tạo việc làm nâng cao thu nhập; vấn đề sản xuất trồng chè, Mắc ca; sản xuất 3 vụ trên một đơn vị diện tích…Từ các giải pháp nêu trên, Mường Kim từ một xã trước đây thường xuyên có tranh chấp đất đai, khiếu kiện đông người đến nay đã ổn định và vững mạnh trong toàn hệ thống chính trị, cơ sở hạ tầng được đầu tư xây dựng khang trang, các loại cây trồng có giá trị kinh tế cao như: Khoai Tây, Bí xanh, dưa chuột, Ngô ngọt, ớt…được đưa vào sản xuất theo hướng tập trung, có liên kết chuỗi, đời sống vật chất và tinh thần của người dân được cải thiện và nâng lên rõ rệt. Những kết quả ấy chính là sản phẩm của sự đóng góp của đội ngũ cán bộ được huyện luân chuyển, điều động về xã như trường hợp đồng chí Lò Quyết Thắng và nhiều đồng chí khác nữa - những người luôn tâm huyết, nhiệt tình “gần dân, sát dân”, cống hiến, tận tụy với công việc.
Thực tế cho thấy, việc luân chuyển cán bộ ở đảng bộ xổ số trực tuyến minh ngọc
thời gian qua đã kịp thời bổ sung đội ngũ lãnh đạo, quản lý cấp xã, khắc phục được tình trạng hẫng hụt, cục bộ, dòng họ khép kín trong công tác cán bộ mà trước đây từng tồn tại nhiều năm. hiện nay 100 xã, thị trấn ở Than Uyên đã thực hiện chủ trương một trong hai vị trí chủ chốt gồm Bí thư đảng ủy hoặc Chủ tịch UBND cấp xã không phải là người địa phương. Từ đó chất lượng hoạt động, quản lý điều hành của bộ máy cấp ủy, chính quyền được nâng lên và có những chuyển biến tích cực, nhận thức về công tác quy hoạch, luân chuyển cán bộ ngày càng tốt hơn, tạo động lực cho cán bộ được luân chuyển, điều động phấn đấu rèn luyện, vươn lên trong thực hiện nhiệm vụ, phát huy được khả năng công tác và vai trò, trách nhiệm của mình cùng lãnh đạo địa phương kịp thời tháo gỡ những khó khăn, vướng mắc, khắc phục những yếu kém trong thực hiện đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước. Nhiều đồng chí sau thời gian luân chuyển đã được Ban Thường vụ Huyện ủy rút về huyện, bổ nhiệm chức vụ tương đương hoặc cao hơn như trường hợp đồng chí Vũ Văn Nội từ Chủ tịch UBND xã Pha Mu điều động bổ nhiệm chức vụ Chánh Văn phòng HĐND, UBND huyện; đồng chí Nguyễn Thị Khánh Ly từ Bí thư đảng ủy Mường Cang điều động, bổ nhiệm chức vụ Chánh Thanh tra huyện; đồng chí Đường Minh Hùng từ Bí thư đảng ủy Khoen On điều động bổ nhiệm chức vụ Trưởng phòng Lao động, Thương binh và xã hội huyện…
Thời gian tới, để công tác luân chuyển, điều động cán bộ trên, Ban Thường vụ Huyện ủy Than Uyên tiếp tục chỉ đạo thực hiện tốt công tác quy hoạch, rà soát quy hoạch gắn với công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, quan tâm thực hiện các chế độ, chính sách hỗ trợ và tiếp tục đề nghị cấp trên có chính sách phù hợp hơn đối với cán bộ lãnh đạo, quản lý được luân chuyển, điều động về cơ sở; thực hiện có hiệu quả công tác nhận xét, đánh giá, xếp loại cán bộ đảm bảo đúng thực chất, từ đó góp phần chuẩn bị nguồn cán bộ cho đảng bộ huyện trước mắt và lâu dài./.
Nghị quyết điều chỉnh một số nội dung thực hiện Chương trình giảm nghèo bền vững; Chương trình phát triển kinh tế - xã hội vùng đồng bào DTTS và miền núi; Phân bổ, bổ sung và điều chỉnh dự toán ngân sách huyện, xã để thực hiện các chính sách, nhiệm v